Lohn & Gehalt
Lohnabrechnung mit allen Tarifen, Mindestlöhnen und Meldungen — pünktlich, jeden Monat. Auch SOKA-BAU, A1-Bescheinigungen, Kurzarbeit und Sonderfälle.
Die Lohnabrechnung ist mehr als eine Liste mit Zahlen — sie ist ein rechtssensibler Prozess mit Meldepflichten an Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Finanzamt, Sozialversicherungsträger und SOKA-BAU. Wir übernehmen den gesamten Zyklus: Stammdaten-Pflege, monatliche Abrechnung, Meldungen, Lohnscheine, Zahlungen, Jahresmeldungen.
Typische Anlässe.
- 01Sie stellen die ersten Mitarbeiter ein und brauchen ab Tag 1 eine saubere Abrechnung
- 02Ihr aktueller Steuerberater erbringt Lohn nicht oder unzuverlässig
- 03Sie sind im Bauhauptgewerbe und brauchen SOKA-BAU- und ULAK-Meldungen aus einer Hand
- 04Sie haben Mitarbeiter mit Auslandseinsatz und brauchen A1-Bescheinigungen
- 05Sie wollen Lohnzettel digital, GoBD-konform archiviert, jederzeit abrufbar
Drei Schritte.
Übernahme
Stammdaten, laufende Verträge, Tarifzuordnung, vergangene Abrechnungen — wir migrieren ohne Bruch in der Zahlungskette.
Monatlicher Lauf
Abrechnung bis zum vereinbarten Stichtag, alle Meldungen automatisch, Lohnscheine digital für Sie und Ihre Mitarbeiter.
Sonderfälle
Mutterschutz, Elternzeit, Krankheit über sechs Wochen, Pfändungen, Kurzarbeit — wir kümmern uns ohne extra Anruf.
Transparent nach StBVV.
Lohnabrechnung wird nach § 34 StBVV abgerechnet — pro Mitarbeiter und Monat, gestaffelt nach Komplexität. Der Honorarrahmen wird schriftlich im Erstgespräch geklärt, mit Pauschalen für planbare Monatskosten.
Honorarrahmen klären